本办法自2023年5月9日起施行,有效期至2025年5月8日。2022年1月1日起至本办法施行前期间,符合本办法规定的参照本办法执行。
一、主要内容
二、制定过程
三、政策解读
2、《办法》奖补适用时间?
答:本办法自2023年5月9日起施行,有效期至2025年5月8日。2022年1月1日起至本办法施行前期间,符合本办法规定的参照本办法执行。
答:可以,在省级奖励的基础上,仍可领取市级奖励。
对年度纳统上规营业收入达到5000万元以上且较上年度增长超过10%的给予奖励,其中,营业收入达到5000万元以上不超过1亿元的,给予一次性最高不超过10万元奖励;营业收入达到1亿元以上不超过2亿元的,给予一次性最高不超过20万元奖励;营业收入达到2亿元以上的,给予一次性最高不超过40万元奖励。
6、对年度纳统上规营业收入达到5000万元以上且较上年度增长超过10%的给予奖励。如上一年领取了,下一年符合要求是否还可以领取?
答:只要符合政策要求即可领取该办法政策奖补。
9、获得国家级工业设计中心有什么奖励?
11、有什么人才激励措施?
答:对
企业http://www.stonebuy.com/enterprise/获得“创新创业团队”“创新创业人才”“高级经营管理人才”“高级专业人才”等四类团队或个人,可参照《产业人才计划实施方案(试行)》等人才政策有关规定执行,按其类型给予资助或生活补贴,并可申请云浮市人才社区或人才集中居住点住房,其配偶一同来云浮就业的,有关部门及用人单位积极做好联系协调工作,其子女义务教育阶段在云浮市入学入托的,凭市、县(市、区)委人才办出具的证明,可在居住地或工作地所在县(市、区)行政区域内自主择校,不受地域、户籍等限制。
答:对列入国家级、省级制造业数字化转型项目,但未获得省级专项资金支持的项目,按不超过项目投入费用的20%进行事后奖励,单个项目奖励分别最高不超过300万元、200万元。